Formation Réflexe - Niveau 2
Devenir autonome, savoir observer, analyser, corriger et transmettre. La suite du Niveau 1, pour des salariés qui deviennent relais de prévention dans leur service.
Nancy · Metz · Grand Est
L’essentiel
Formation Réflexe
Niveau 2
- Public
- Salariés ayant suivi le Niveau 1
- Rythme
- 5 modules de 8 semaines, 1 séance par semaine de 45 min à 1 h 15
- Format
- Présentiel dans vos locaux, en groupe et en binômes
- Certification
- Qualiopi - Actions de formation
- Tarif
- Sur devis
- Financement
- Peut être pris en charge par votre OPCO, selon ses critères
Ce que change le Niveau 2
Du geste juste à savoir le transmettre
Le Niveau 1 apprend à protéger son propre corps. Le Niveau 2 ne repart pas de zéro : il apprend à aller plus loin.
- 01Comprendre le corps des autres
- 02Observer un mouvement avec précision
- 03Analyser un geste professionnel
- 04Identifier le défaut prioritaire
- 05Donner une consigne simple, efficace, utile
- 06Corriger sans jugement et sans complexifier
- 07Transmettre un réflexe ou un geste à un collègue
- 08Devenir un acteur du changement dans son service
Le parcours
5 modules sur l’année
Module 1 · 8 semaines
Observation & alignements
« Apprendre à voir »
Module 2 · 8 semaines
Analyse & défaut prioritaire
« Comprendre où ça coince vraiment »
Module 3 · 8 semaines
Transmission & guidage
« Aider l’autre à changer son geste »
Module 4 · 8 semaines
Gestes en situation professionnelle
« Appliquer pour de vrai, dans son métier »
Module 5 · 8 semaines
Autonomie & relais Réflexe
« Devenir un vrai relais dans son service »
À la fin du Niveau 2
Des Relais Réflexe dans vos équipes
Le participant devient un acteur de prévention, pas seulement un participant.
- Observer un geste professionnel
- Analyser un mouvement en 3 temps
- Repérer le défaut prioritaire
- Donner une correction claire
- Transmettre un geste utile
- Guider avec bienveillance
- Corriger sans jugement
- Sécuriser un collègue dans un geste réel
- S’adapter à différents profils corporels
- Devenir autonome et confiant dans ses postures
- Devenir Relais Réflexe pour son équipe
Fiche formation
Le programme en détail
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : ACTIONS DE FORMATION.Certificat SCFQLP000434QLP - SOCOTEC.
Indicateurs de résultats
À venir : publiés à l'issue des premières sessions.
Pour commencer par les fondamentaux : Formation Réflexe Niveau 1
- Intitulé
- Formation Réflexe Niveau 2 - Observation, transmission, relais Réflexe
- Organisme
- Just Fine - Benoît Jacquemin
- Objectifs
- Observer un collègue sans jugement ; analyser un mouvement ; choisir le point à corriger en premier ; donner une consigne simple et utile ; montrer un geste correctement ; guider un collègue dans un geste professionnel réel ; adapter la correction au contexte ; sensibiliser brièvement son équipe.
- Public
- Salariés d'entreprise ayant suivi le Niveau 1
- Prérequis
- Avoir suivi la Formation Réflexe Niveau 1
- Durée
- 5 modules de 8 semaines, 1 séance par semaine de 45 min à 1 h 15 selon l'organisation
- Modalités
- Présentiel, dans les locaux de l'entreprise : travail en groupe, en binômes (observateur / démonstrateur) et retours d'expérience
- Délai d'accès
- 3 à 30 jours après signature de la convention
- Tarif
- Sur devis après entretien préalable. Peut être pris en charge par votre OPCO, selon ses critères
- Méthodes
- Démonstrations, observation en binôme, mises en situation sur des gestes professionnels réels
- Évaluation
- Auto-évaluation en fin de module, bilan de fin de parcours
- Accessibilité handicap
- Les personnes en situation de handicap sont invitées à contacter notre référent handicap : Benoît Jacquemin
- Contact
- contact@justfine.fr | 06 52 75 54 26
Financement
Une formation qui peut être financée par votre OPCO
Grâce à la certification Qualiopi de Just Fine, la Formation Réflexe peut être prise en charge par votre OPCO, selon ses critères. Benoît vous accompagne dans les démarches.
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